188金宝搏手机appNextGen Healthcare宣布CEO换届

6/21/2021

董事会成立执行领导委员会和董事会监督委员会，并开始寻找首席执行官

公司确认2022财年财务展望

亚特兰大——(业务线)——6月。21日,2021年, 188金宝搏手机appNextGen医疗保健公司(纳斯达克:NXGN),一家专注于门诊技术解决方案的领先供应商，今天宣布公司和 生锈的弗朗茨已经同意分居了吗 Frantz先生将不再担任总裁、首席执行官或NextGen Healthcare董事会成员，立即生效。188金宝搏手机app

成立了一个行政领导委员会来领导 188金宝搏手机app 在此期间，下一任首席执行官将在高管猎头公司的协助下确定 斯宾塞·斯图尔特．行政领导委员会包括 188金宝搏手机app 首席财务官 詹姆斯(杰米)阿诺德, Jr .) 188金宝搏手机app 人力资源执行副总裁金宝搏官网金宝搏官网 唐娜•格林， 188金宝搏手机app 执行副总裁兼首席技术官 大卫·梅特卡夫以及Ne188金宝搏手机appxtGen Healthcare最近宣布的执行副总裁、首席增长和战略官 Srinivas (Sri) Velamoor他将于7月初加入公司。行政领导委员会将与新成立的 董事会监督委员会，由独立董事组成 杰夫·马戈利斯和 克雷格Barbarosh，非执行主席及副主席。

Margolis说:“我们代表董事会感谢Rusty的领导 188金宝搏手机app 通过一次成功的运营改造。今天，公司受益于最高质量的门诊医疗解决方案，一流的客户服务和满意度水平，以及一支非常敬业的高管和员工团队，他们每天都生活在一种相信更好的文化中。我们祝罗斯蒂一切顺利。”

Margolis继续说道:“NextGen188金宝搏手机app Healthcare已经为一个激动人心的未来做好了准备。我们的信心建立在公司卓越的运营能力、提供强大和创新的流动健康解决方案的丰富历史、稳固的有机增长基线、新客户的赢得、持续的盈利能力和强劲的资产负债表上。强调投资以不断增长的速度推动可持续增长-同时保持我们的卓越运营-是公司前进的优先事项。克雷格和我期待着与执行领导委员会和更广泛的执行管理团队合作，执行这些计划，为我们的股东、客户和员工创造重大价值。”

“领导是我的荣幸 188金宝搏手机app 如此优秀的团队。我要感谢 188金宝搏手机app 感谢员工们对我的支持。我为我们在过去六年里取得的成就感到无比自豪。凭借我在整个组织中亲眼看到的才能和奉献精神，我对NextGen Healthcare的持续成功同样充满信心，”Frantz说。188金宝搏手机app“我一直对我在病人和医生之间的个人经历保持透明。这种转变使我能够把100%的注意力放在我最重要的事情上——我的家庭。我很高兴能在坚实的基础上离开公司，并由非常能干的人管理。”

确认2022财年财务展望

公司今天确认了其对2022财年的展望:

  • 之间的收入 574美元和 5.84亿美元,
  • 非公认会计准则每股收益介于 0.89美元和 0.95美元

公司的NextGen®Enterprise Spring’21平台的推出正在经历积极的早期势头，不会受到领导层换届的影响。

关于 188金宝搏手机appNextGen医疗保健公司

188金宝搏手机appNextGen医疗保健公司(Nasdaq: NXGN)是一家专注于门诊技术解决方案的领先供应商。我们正在推动门诊护理的转型——与医疗、行为和牙科服务提供者合作，实现基于价值的护理，为每个人提供更好的医疗服务。我们超越了电子病历和项目管理。我们的集成解决方案有助于提高临床工作效率，丰富患者体验，并确保健康的财务结果。我们相信更好。欲知详情，请浏览www.orderpulsa.com，跟我们走吧脸谱网，推特，LinkedIn，YouTube和Instagram．

前瞻性声明

本新闻稿可能包含联邦证券法意义上的前瞻性陈述，包括但不限于有关未来事件的陈述，包括但不限于COVID-19大流行、医疗保健行业和监管框架的发展、公司的未来业绩，以及管理层对未来的期望、信念、意图、计划、估计或预测(包括但不限于有关收入的陈述)。净收入和每股收益)。存在的风险和不确定性可能导致结果与这些前瞻性陈述中所述的结果存在重大差异。可能导致预期结果与前瞻性陈述中描述的结果不同的因素以及额外的风险和不确定性在我们最近的10-K表格年度报告的第一部分，A项以及随后提交的10-Q表格季度报告中列出，包括但不限于:鉴于COVID-19持续大流行，全球经济、金融市场和我们客户的波动和不确定性，包括潜在的(i)预防性和选择性医疗程序放缓或关闭，(ii)我们客户延迟签订额外产品和服务的合同，以及(iii)新客户的销售周期延迟;系统销售和安装的数量和时间;销售周期长度和安装过程;产品无法达到或维持市场接受的可能性;销售和顾客购买行为的季节性模式;《美国复苏与再投资法》下的激励支付对销售和公司满足持续认证要求的能力的影响; uncertainties related to the future impact of 美国税制改革;政府和监管机构调查的影响;竞争对手开发新的或更优的技术;新产品和服务推出、开发和产品升级发布的时间、成本和成败;软件中未被发现的错误或bug;产品责任;医疗保健行业不断变化的经济、政治或监管影响;产品定价政策的变化;第三方产品和组件的可用性;竞争压力，包括产品供应、价格和促销活动; the Company's ability or inability to attract and retain qualified personnel; possible regulation of the Company's software by the 美国食品和药物管理局;变更编制前期财务报表的会计估计和假设;因收购公司、产品或技术而造成的中断;2019冠状病毒病大流行及其采取的应对措施对我们的财务状况和经营业绩可能产生的不利影响程度;以及总体经济状况。公司软件产品许可证和计算机硬件的季度销售的很大一部分是在一个财政季度的最后一个月完成的，通常集中在该月的最后十个工作日获得的此类收入。由于这些和其他因素，公司的收入和经营业绩很难预测。公司成本和开支的主要部分，如人员和设施，是固定性质的，因此，季度和/或年度收入的不足或下降通常会导致盈利能力下降或亏损。因此，公司各期财务业绩的比较不一定有意义，也不应作为未来业绩的指标。这些前瞻性陈述仅适用于本声明日期。 The Company undertakes no obligation to publicly update any forward-looking statements, whether as a result of new information, future events or otherwise.

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